第四百六十九章 重金獎勵機制(第三更)

第四百六十九章 重金獎勵機制(第三更)

周樹常聽了肖俊的話,臉色一白,500萬沒了,工作也丟了!他不甘心啊。

「肖總,我這樣子寫報告沒有問題啊?我平時都是這樣子寫的,其它主管也是這樣子寫的……我覺得我沒有錯。我可以不要500萬,但是我覺得我被辭退,我有些不服氣。」此時此刻,周樹常也是豁出去了。

「我不喜歡投機取巧的人!很不好意思,工資會正常的結給你,你簽約的3年工作合同,賠償金我們也會賠給你,你可以走人了。」肖俊冷聲道。

「我……」周樹常心中一顫,知道沒有機會了。

於是乎,他只能失魂落魄的走出去。

反觀宋傑等人,則是欣喜若狂!他們萬萬沒有想到會是這樣子一個神轉折!他們也沒有想到肖俊如此的公正!

「好了,你們十個人,都是這一次最大的功臣!我決定,給你們每人獎勵500萬,記住,以後好好的干,爭取研發改良出更加多的新材料來。」肖俊一錘定音的道。

「謝謝肖總!」

「謝謝董事長!」

「謝謝……」十個人都是激動不已。

「恩,你們先出去吧。」肖俊揮了揮手。

「是,肖總。」

十個人都是激動着走了出去。

「肖總,對不起,是我沒有好好的核實清楚,差點讓人鑽了空子。」一邊的蘇辭一臉歉意的道。

「恩,不怪你。畢竟公司那麼大,你需要做的事情也多,那麼多的高管,你能每個都調查的清清楚楚?那豈不是累死?」肖俊搖了搖頭。

越是大公司,這樣子的事情就越多。

一個公司,總會有漏洞可以鑽的。

就是所謂的油水!

這是無法制止的。

其它部門他不管,但是科技研發部門,他必須要要進行改革一番了。

因為,這也是他想要大力發展科研人才的。

銀河集團需要更多的科研人才,需要大量的培養科技人才,也必須讓這些科研人才有動力去研究!

「現在,我宣佈一件事情。第一,所有技術研發部門,誰要是能研發出先進的技術,都將會得到研發獎金獎勵!獎金從5萬到1000萬不等!看研發出來的東西市場價值,市場前景還有技術領先來判斷,應該給多少的獎金!」

「第二,以後但凡誰能研發出新的技術來,可以直接給我電子郵箱發送過來,不需要對上司請示,也不需要上司遞交上來。可以直接朝我發電子郵箱遞交!這樣子就避免會出現這種類似的事情出現。」

「第三,如果你有好的研發項目或者方向,苦於沒有研發資金,或者是和你所在部門的研發資金髮生衝突,可以把你想要研究的項目直接發電子郵箱告訴我。我看了之後如果覺得有投資價值,我直接會撥款投資你這個研發資金給你研發!」

「好了,就這麼多條!你把這三個事情公佈一下,對了,順便公佈一下今天的這個事情。我需要震懾一下那些投機取巧的人。」肖俊沉聲道。

「啊?肖總,你這樣子做的話,你忙的過來嗎?要知道整個銀河集團研發人員幾萬人,要是每人,不對,只有幾千人給你發一下他們的研究新報告還有要申請的研究項目,您……」蘇辭一臉擔心的問道。

其實,肖俊根本就不慌,他可是有超級人工智能銀河管家,有它幫忙處理,只需要挑選出來有前途的交給它親自過目就行了。所以他不會很麻煩很累的。

「沒事,有事米書干,沒事幹米書!」肖俊壞壞的笑道。

「肖總,你,你好壞啊。」蘇辭鬧了一個大紅臉。

「難道我有說錯嗎?嘿嘿,蘇辭,我們也有一個月沒有那啥了吧,你去關門,嘿嘿嘿……」肖俊看着蘇辭,壞壞的笑道。

「啊?不好吧……」蘇辭一臉羞澀。

「有什麼不好,快去。」

…………

很快,宋傑他們的這個時期很快就在整個公司傳開了。

「聽到沒有,聽說新材料部門的周主管被辭退啦!」

「知道了啊,公司都傳瘋了,據說是被肖總問話,回答不上來,那個新材料的研發他根本就沒有進行指導和參與,所以被辭退了。他想渾水摸魚想要拿500萬!」

「嘖嘖嘖……這一次肖總貌似是殺雞儆猴啊!」

「聽說宋傑他們,每人500萬獎勵,瞬間走上人生巔峰啊。」

「人才。」

「肖總還是非常的重視人才的。」

「據說,這一次那些科研人員,如果有什麼新項目要研究,可以直接向肖總發電子郵箱說明研究的項目,如果肖總覺得有前途,直接撥下研發資金!如此說來,倒是對那些基層的研究人員非常的公平了。」

「還有啊,那就是研究人員一旦研發出非常有前景和價值的新技術,可以獲得5萬到1000萬的獎勵,就看你的技術到底能帶來多大的利益,到時候會根據這個發放不等的獎金。」

「嘿嘿,要是哪天你把中微子通訊技術提高一倍的通訊速度,估計你肯定得到1000萬啊!」

「唉,可惜我不是科研人員,我只是銷售部門的。」

「羨慕啊!」

「羨慕有什麼用?你以為新技術是那麼容易研發出來的?」

「說的也是。」

反正,這幾天,公司都是討論這件事情。

由於肖俊對研究部門的新改革,還頒佈了新的獎勵機制,還有給了公司所有科研人員的公平機會,整個銀河集團到底科研人員都是充滿鬥志!

因為,機會給你了,大餅也給你畫了,也夠公平了,就看你的實力了!

反正,肖俊的這一次改變,將會讓銀河集團的研發能力會大幅度的提升。

本來,他提供的眾多技術都是世界頂級,這些科研人員拿着這些技術再進行改良和創新,起步就比別的公司高了!

再在這種巨額獎勵機制的刺激之下,研發能力肯定是滿滿的。

但是,什麼時候出成績,肖俊也不知道。畢竟,劃時代技術並不是那麼好研發出來的。

現在,肖俊只是給銀河集團種下一顆顆研發的種子,什麼時候開花結果,就看老天了。

上一章書籍頁下一章

學霸聊天群

···
加入書架
上一章
首頁 都市青春 學霸聊天群
上一章下一章

第四百六十九章 重金獎勵機制(第三更)

%